Jediný informační systém pro vaši personalistiku, který potřebujete
Se skvělým plánováním přichází skvělá realizace a HR systém v Odoo vám pokryje vaše potřeby v těchto oblastech:
Personalistika
Nábor
Docházka
Hodnocení
... a mnoha dalších

Co je to HR systém Odoo a jak funguje
Používáte ve firmě více než jeden informační systém? Pak pravděpodobně znáte nevýhody, které s takovým řešením souvisejí: aplikace navzájem nekomunikují, data musíte zadávat duplikovaně a ztrácíte přehled o úkolech v reálném čase.
Jediný informační systém, který potřebujete, a který dokáže pokrýt všechny potřeby jakékoli velké firmy, je HR systém Odoo.
Výhody HR systému Odoo
Modulární systém
Umíte si jej vyskládat z modulů, které opravdu potřebujete. Může být složen například pouze z modulu HR.
Jednoduchá rozšíření
Jak vaše firma roste a přibývají zaměstnanci, umíte si HR systém Odoo jednoduše rozšířit o nové moduly (např. CRM, Fakturace).
Platíte za to, co používáte
Systém není zbytečně robustní a složitý pro používání. Máte k dispozici jen ty funkce, které potřebujete a platíte za to, co skutečně používáte.
Systém, který se vám přizpůsobí
V základní nabídce má Odoo více než 50 modulů, přičemž v App store si můžete vybrat dalších 20 000 modulů a rozšíření aplikací. ERP systém Odoo tak umíme plně přizpůsobit vašim požadavkům.

Odoo je jeden z nejrychleji rostoucích a nejpoužívanějších ERP systémů na světě. Používá jej více než 4 miliony uživatelů, včetně firem jako Toyota, Hyundai nebo Danone.